Fremtind og åpenhetsloven

Vi skal ikke bare ivareta menneske- og arbeiderrettigheter i vårt eget selskap. Vi har også et ansvar for å bidra til dette hos alle våre leverandører og samarbeidspartnere. Vi har relasjoner med et stort antall virksomheter, spesielt gjennom forsikringsoppgjøret. Det er mange ulike aktører som er involvert i å levere varer og tjenester til kundene våre når de opplever skader. Fordi dette er en viktig del av forsikringstjenestene så jobber vi med å stille krav til, og følge opp leverandørene. Leverandøroppfølgingen omfatter også ESG-tematikk (Environment, Social, Governance), hvor menneske- og arbeiderrettigheter er inkludert.

Åpenhetsloven sier at vi skal gjøre en aktsomhetsvurdering og at vi må redegjøre for resultatene av den innen 30. juni 2023.

Men allerede fra 1. juli 2022 trer informasjonsplikten i kraft. Det vil si at når vi får spørsmål, så skal vi skal gi informasjon om hvordan vi håndterer negative konsekvenser på grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold. Henvendelsene skal være skriftlige. Og vi skal besvare dem skriftlig, fortrinnsvis innen tre uker.

Fremtind har opprettet følgende kontaktpunkt for å svare opp henvendelser om informasjonsplikten i åpenhetsloven: apenhetsloven@fremtind.no

Fremtinds redegjørelse for åpenhetsloven 2023 (pdf)

Fremtind Service redegjørelse for åpenhetsloven 2023 (fremtindservice.no)

Krav til leverandører om bærekraft og forretningsetiske forhold (pdf)